Graduada em Psicologia, com extensão e MBA em Recursos Humanos, certificada pelo ICF em Executive & Life Coaching, com comprovada habilidade na condução de programas de Coaching e em processos de Aquisição de Talentos.

Liderei inúmeros projetos através de ações para o crescimento, a reestruturação e o desenvolvimento de pessoas, e, também, implantei iniciativas de economia de custos para os clientes. Ao longo da minha carreira, me destaquei com meu conhecimento e aplicação de estratégias abrangentes e de planejamento em gestão de RH, controle de processos e liderança de pessoas. Responsável por conduzir todos os programas de aquisição de talentos além de buscar e identificar os melhores profissionais para posições de estagiários, trainees, média e alta gestão, cargos estratégicos (C-Level) em todas as divisões, em diversos segmentos de negócios e em diferentes países e continentes.

Iniciei minha carreira profissional em Executive Search, onde realizei projetos estratégicos e operacionais para diversos setores de indústrias, gerenciando todo o recrutamento, desde o contato com o cliente, definição de perfil, pesquisa, seleção, elaboração de relatórios, negociação até o fechamento/contratação e acompanhamento.

Criei relacionamentos confiáveis com lideranças seniores e contratantes para entender suas necessidades de pessoal, seus desafios e objetivos de negócios. Desenvolvi estratégias de sourcing através de uma variedade de canais, incluindo o uso de plataformas de redes sociais, programa de recrutamento interno, networking e eventos específicos, construindo um pipeline de talentos diversificados num escopo global.

Desde 2012, também atuo como Coach de Carreira - ajudando as pessoas a identificar suas aptidões e continuar a realizar seus objetivos de carreira, respondendo às necessidades específicas de meus clientes em diferentes estágios de carreiras, ou ainda, no processo de coaching com foco na busca de recolocação, na aposentadoria ou em orientação vocacional. Atuo igualmente como Life Coach - voltado para a transformação em todas as áreas da vida do indivíduo, trabalhando uma área por vez, melhorando seu desenvolvimento para que alcance resultados positivos e satisfatórios de forma consistente e duradoura.

Certificada para auxiliar os meus clientes na identificação de seus objetivos pessoais, desenvolvimento de habilidades de liderança e planejamento de movimentos de carreira. Minha rotina diária envolve, dentre outras atividades, ajudar os clientes a buscar novas oportunidades de emprego, fornecendo desenvolvimento e feedback sobre currículos ou cartas de apresentação e perfis de LinkedIn, além de elaborar estratégias para uma entrevista de trabalho bem-sucedida. Também faço workshops e mantenho networking constante para promover ativamente as oportunidades de carreira.

Como Coach, ofereço suporte à criação de metas, crescimento pessoal e mudança de comportamento de meus clientes, ajudando as pessoas a alcançar seus objetivos, melhorando as distintas ações necessárias para que assumam o controle de seus planos futuros. O programa de Coaching ajudou muitos clientes a descobrirem seu verdadeiro eu - personalidade e necessidades, e, também, como desempenhar o seu melhor para alcançar seus objetivos e desenvolvimento pessoal e profissional; em sessões individuais, avaliações, treinamentos de grupo e oficinas de treinamento.

Carriera é empresa que atua no Aconselhamento de Carreira e em Coaching para pessoas em diferentes momentos de vida e na Seleção de profissionais adequados para as empresas.
Analisamos fortemente as competencias e a vocação das pessoas e das organizações e oferecemos soluções individualizadas em aconselhamento e em recrutamento, fornecendo informações e ferramentas apropriadas para a conquista, a construção e a consolidação de suas necessidades.

Missão - Nossa missão é fazer a diferença na disseminação de informações úteis e relevantes para a escolha, a construção e a consolidação da trajetoria profissional dos indivíduos e das organizações.

Visão - Contribuir para que os indivíduos tenham vida de qualidade, permanecendo como aliados na elaboração e implantação de estratégias para a concretização de sua vocação profissional e para que as empresas tenham os profissionais realmente alinhados ao negócio, tornando-se referência neste setor.

Valores:
Integridade - Respeito e manutenção da confiabilidade das informações recebidas;
Relacionamento - Sensibilidade para opiniões e sentimentos das pessoas e organizações respeitando e valorizando os múltiplos backgrounds, valores e contribuições;
Inovação - Estímulo à criatividade e à quebra de paradigmas.

É compromisso da Carriera contribuir no processo de crescimento profissional e organizacional de seus clientes, por meio do atendimento de suas expectativas e da execução de soluções eficientes e inovadoras.